Les régimes de pension garantis : le coût caché de la garantie

Aujourd’hui, ma conviction est donc qu’un régime à cotisations définies assorti d’une garantie n’est pas la bonne solution pour le salarié. On peut dire que ce n’est pas non plus la bonne solution pour l’assureur, étant donné les problèmes liés à Solvabilité II et la baisse de rentabilité qui en découle.

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Plans de pension garantis : des coûts de fonctionnement sous-estimés !

Les régimes de pension européens utilisent des centaines de structures de frais différentes, dont certaines sont simples et d'autres pas. Nous ne pouvons pas toutes les examiner, aussi le moyen le plus simple d'illustrer les coûts réels payés les assurés est de se pencher sur un exemple.

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